Depuis mardi dernier, les offres d'emplois ne sont plus affichées sur support papier dans les ANPE brestoises. Elles sont uniquement consultables via internet sur des terminaux informatiques.Je n'évoquerai pas le caractère discriminatoire que peut représenter une recherche d'emploi uniquement proposée par une consultation internet pour des publics réfractaires à l'outil informatique malgré que l'utilisation des possibilités de l'internet s'avére pertinent dans le cadre d'une recheche d'emploi.
Tous les demandeurs d'emploi n'étant pas équipés à leur domicile de matériel informatique dernier cri connecté à internet, notre cher ministre aura sans doute oublié de prendre en considération les conséquences en terme d'affluence dans les ANPE ou les conséquences en terme de pannes des systèmes. Doit t-on par exemple limiter le temps de consultation des personnes qui consultent ces terminaux dans les ANPE sachant qu'une recherche sérieuse via un ordinateur connecté à l'internet peut prendre 3/4 d'heure ou plus ! En outre, par retour d'expérience, il s'avére que les imprimantes des terminaux mis à disposition dans les ANPE tombent souvent en panne.
Désormais il s'avére dorénavant impossible pour un demandeur d'emploi d'avoir une vision globale (que permettait l'affichage papier) de toute les offres du bassin d'emploi brestois via l'interface du site internet de l'ANPE. Les seules requêtes informatiques ne pouvant se faire qu'à partir d'une profession ou d'un code ROME. Quand à la zone géographique, elle ne peut être affiner que par une recherche par département. Une recherche par bassin d'emploi restant encore pour l'instant impossible.
Parmi les arguments positifs, en défense l'on peut signaler tout de même que les offres du bassin brestois apparaissent dorénavant en totalité sur le site internet de l'ANPE via une recherche centrée le département du Finistère alors qu'auparavant elles ne l'étaient pas toutes. Quant à la mise à jour de la disponibilité des offres d'emploi proposées, elle s'effectue désormais en temps réel. Si l'augmentation de terminaux de consultation des offres s'avére une bonne chose, la possibilité de consulter les offres d'emploi en paralllèle par un affichage sur support papier doit garder tout son sens car cela répond à une vrai nécessité pratique pour les demandeurs d'emploi. Demander aux personnes qui recherche un emploi d'être polyvalent ou ouverts à divers métiers sans leur proposer un outil pertinent reste paradoxal .
Interpellé par mes soins, l'agent d'accueil ne s'est limité à me dire qu'ils (les agents) n'avaient pas à eu à donner leur avis sur cette exclusive informatique et que ce choix était imposé par leur Ministère de tutelle et m'a gentiment remis un joli formulaire pour signaler mes remarques. A voir comment le personnel des ANPE ne sont pas consultés par leur hiérarchie, l'on peut se demander comment l'avis d'un simple usager peut être pris en compte. C'est beau la concertation. Après la loi sur "l'inégalité des chances" de monsieur Borloo, l'on en redemanderait !
==> Opportunités d'emplois en Bretagne